“对于公司的福利问题，这个是大家都会关心的问题。我想说的是，大家这方面从今天以后应该不会对这个问题再去关心了，为什么呢？”
郎飞看着所有凝聚在自己身上的眼神，微微一笑，等吊足了胃口之后，才说道：
“因为今天我要发布这个福利的问题。”
“切。”
“咳咳...好了，不开玩笑了，我们公司的福利对于大家来说肯定会是一份大大的厚礼，这第一份厚礼就是大家都会有一个五险一金，只通过了公司的实习期，并且签了合同之后，大家除了基本的工资待遇之外，还会有一个五险一金的待遇。”
“这，什么是五险一金啊。养老险我知道，工伤险我也知道。但是其他的...我真不知道。”王金立刻打断了郎飞接下来的话，数着手指头问道。
“五险包括养老、医疗、失业、工伤、生育吴忠保险，一金就是住房公积金。还有什么问题吗？”
看着每个人都跟王金一样询问的眼神，郎飞解释道。
“这真的是大手笔，大手笔啊。”
“太好了，这礼物我喜欢。”
“比国企的福利还好，这岂不是咱们走出了也很有脸面了。”
“......”
郎飞平了平手，示意让所有人都安静下来。
“这第二份礼物呢，就是公司的工资标准，我们公司不是按月算的，是按日算的，也就是按照实际的出勤天数来算大家的基本工资，薪酬呢就按次月的十一号发放。而且如果是满出勤率，大家还会有满勤奖励。
第三份礼物是效益奖金，这个是个人的表现问题，如果公司的某个人员为公司做下了重要的贡献，我们公司董事会，会酌情对这个人进行个人奖励。
第四份礼物，也是个人的表现问题补助，我们公司会采取人员等级制度，当然这个制度不是那种上下级的观念制度，是个人能力的等级制度，我知道我们每个人的个人所长不同，所以，我们也会根据每个人的能力进行津贴补助。
第五份礼物，就是年终奖励，除每个月根据经济效益及员工工作表现发放月奖金外，还将在每年年底视公司效益评定发放给每位员工年终奖。
第六份礼物，是员工的餐饮和住宿，所有员工在当班时间，均可免费享受公司提供的工作餐。公司将在不久后悔提供员工的集体宿舍，上下班由班车接送。而住在自己家的员工将会受到额外的津贴补助。
第七份礼物，是员工的休假，除了年假，我们还会有婚假，慰唁假，病假等假期。只要是在假期内，那么我们的员工依旧会领到个人的基本工资。
第八份，这个可是有点彩蛋哦，公司以严格的管理、有序的培训、良好的工作环境和经营效益吸引各界精英加入到员工队伍中来。同时，也会像一个温暖大家庭，员工来自五湖四海，公司为员工提供一个工作之外施展才华的大舞台。
所以我们会有着丰富多彩的业余文化生活：领生日蛋糕、生日party、春节晚会、春游、假期活动、每周放映最新影片、奖金高达上千元的比赛如手工艺竞赛、才艺比拼等等。
在工作，使员工在经济上有较丰厚的收入，公司还为员工提供系统而全面的岗前培训、在职培训、升职培训等等，培训贯穿员工在工作的始终，使员工的自身不断增值，同时丰富多彩的员工活动使员工在集体生活中成长。”郎飞说完，感到口渴地喝了一口水。
“怎么，不应该鼓掌吗。”郎飞看着所有已经变傻了的人，奇怪的问道。
“小飞，你这可是说真的？”周长青的父亲看着郎飞，颤抖着嘴唇问道。
惊喜吗，不，是惊吓，周长青的父亲从来没有听说过如此待遇的公司，工资，满勤奖励这都说得过去，就算是年终奖也可以实行，但是那些假期私人企业哪会有。
不管是假期也好，办活动也好，那都需要公司付出巨大的金额来填补这些空缺，而且以现在的公司规模来看，一年这假期之中的投入将会是上百万乃至上千万。
“周叔的问题，大家也肯定想问，是真的吗？我现在站在这明确地告诉大家，是真的，而且我还保证公司绝不会拖欠大家的工资，每个月都会按时发放，当然咱们既然都成为公司了，那么工资呢公司都会打到每个人的银行账户上，这样可以避免大家排队造成一些不必要的时间浪费，和其他的事情。”
郎飞看着每过个人的眼睛，坚定着自己的话语，斩钉截铁地说道。
“爸，我能不能跳槽，我要来郎飞的公司上班。”周长青看着自己的父亲，一脸祈求道。
“滚。”
“......”
郎飞提出的福利对于周长青的父亲是一个巨大的震撼，现在国内允许私家企业的做大，但是那些私家企业那个不是把员工的时间控制的死死的，别说一个月内没有假期，就算是结婚也不会给你假期，因为越是有钱越是明白时间的珍贵之处。
看着满是激动的会议室内所有的员工，周长青的父亲沉默了，王金的父亲沉默了。他们从来没有考虑过这些，就算是那些真天说是为了民生的官员，两位父亲也敢肯定他们从来没有看到过这些。
可是，就在这么一家还没正式营业的公司却提出了所有人都不敢提的福利，为了什么？是嫌弃钱多吗？
两位父亲看着一脸淡然的郎飞，然后摇摇头，感觉郎飞不是傻子。
那么是为了什么呢......
“我知道所有人的心里还有那么一丝顾虑，毕竟我还没有长出长长的胡子，老人们常说，嘴上没毛，办事不牢，但是，我相信大家如果看到公司给你们的礼物，就一定会反过来相信我，相信公司带给你们的福利。
而这些福利也不是说有就有的，公司会在各位填写完自己的个人信息之后，都会存档，个人的表现对于公司来说是十分重要的，我们公司有很高的福利待遇，当然还会有很严格的管理制度，有奖有罚才是一个公司该有的人事管理法则。
我相信一句话，我的成功不是一个人的成功，而是靠大家才能得到成功。也就是所有人的成功。所以为了自己，也为了公司，努力吧。”
郎飞看着每一个人，张开双臂豪迈地说道。